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杭州中層管理培訓公開課

高效團隊建設(模塊教學+現場輔導) 杭州:2019年06月21日

中層骨干課程大綱1. 群體和團隊團隊認知,為何需要團隊群體和團隊的區別團隊形成的過程群體和團隊的領導風格2. BELBIN®團隊角色分析什么是團隊角色構成團隊角色行為的因素管理你的團隊角色團隊及個人分析報告解讀3. 團隊的合作與解決問題團隊合作的四大基礎:RCCD法則高效團隊的基本特征:Fish理論團隊合作的障......

管理復盤案例實訓——全案例管理實踐課程 杭州:2019年06月27日

內容定位:不談戰略,不講營銷,不講故事,只分析有效的管理行為。復盤,是將過去做過的管理事件重新過一遍,總結經驗教訓,把事情琢磨透,將得到的方法投入到隨后的事情中,不斷回顧,反思,探究,提升。課程采用通俗易懂的案例演繹,解釋管理執行的理念與行為;管人與管事的不同,意味著管理需要先梳理好事情再激勵人,讓個體的行為守秩序才能......

呼叫中心團隊正能量管理 杭州:2019年06月27日

通過2天的培訓,快速提高、增強學員以下各方面的能力:你的員工流失率造成困擾嗎??你的員工實習結束卻不想留下嗎?你的員工認為這份工作并不適合自己嗎?你的員工時常對你說“我狀態不好”導致效能波動起伏嗎?你的員工經常遲到或請假嗎?你的員工對采取的各種激勵都感到“無所謂”嗎?你的......

激勵的技巧---帶團隊一起飛 杭州:2019年06月28日

部門經理、中層干部課程收益詳細闡述高效員工激勵技巧的操作精髓分析高效員工激勵技巧內訓的經典個案掌握高效員工激勵技巧的技能提升方法高效員工激勵技巧培訓的實戰模擬練習引爆高效員工激勵技巧潛力的行動方案課程大綱:一、為什么員工士氣低落?1.員工士氣不高的原因是什么?2.在激勵上我們存在哪些問題?3.員工士氣低落的五大原因4.......

新任經理管理魔方?(經典版) 杭州:2019年07月03日

第一天 9:00-16:30導入 (9:00-12:00 /12:00-13:00 午餐)1 破冰、學習規則建立2 研討新任經理面臨的挑戰3 策略先于技能;實踐重于理論教學目標:使學員清晰自己作為新任經理面臨的挑戰;使學員認識到在行動之前必須先要分析自己的處境,制定策略第一章 管理三要素1 管理三要素:目標;流程;關系......

MTP中高層管理干部管理能力提升 杭州:2019年07月05日

中層骨干課程大綱一、管理者的定位與職責1)互聯網時代需要的組織管理外部環境的變化,顛覆了原有的競爭力傳統管理的模式開始變遷組織設計創新將會日新月異中國式管理思想必然逐步建立2) 互聯網時代工作者的特性成長背景的特殊性工作動機與對工作心理預期的變遷多元化的價值觀與現有管理方式的沖突3) 重新定義互聯網時代的管理者管理的四......

克服團隊協作的五種障礙(版權課限40人) 杭州:2019年07月05日

企業高管、中層骨干課程大綱兩天的工作坊中,將體驗克服五種障礙的活動和工具的使用。具體活動和工具如下:①團隊協作的五種障礙模型②克服團隊協作的五種障礙評測③個人成長經歷分享④個性描述練習⑤行為風格測試⑥信任宣言⑦沖突深度頻度練習⑧沖突爭議點模型⑨沖突描述練習⑩沖突契約練習?主題目標?議事規則?團隊有效性練習?團隊計分板練......

從技術走向管理高級實戰 杭州:2019年07月05日

1. 思想高度:系統的看待管理工作,站在企業的經營角度,講解企業發展與個人發展之間的內在聯系,并由此研討怎樣在現有的管理工作中進行提升和突破,掌握更科學的管理工作方法,以改良提升企業的經營業績和提升產品開發部門及開發團隊的貢獻。2. 系統性:2.1 結構化維度:從企業的戰略和愿景出發,經過目標的層層分解到團隊后,形成的......

中層管理培訓內訓課程

管理思維與管理技能提升 主講:劉老師

認識企業發展的規律,打造知行合一的高效團隊;學習人才培養,學習教練技術,提高團隊整體水平認清企業核心競爭力,提升管理者思維、洞察能力學習高效溝通與協作技巧,提高組織運行效率;學習激勵方法,提升下屬動力與能力,優化團隊和組織文化。幫助管理者修煉領導智慧,改善工作心態,以忠誠敬業踏實工作【課程大綱】一、 管理者認知與心態調......

目標管理與成本管理 主講:張老師

第一部分 目標管理一、 目標管理的概述企業在目標管理中遇到的問題目標管理是什么目標管理的工作流程如何確保目標達成【案例】中層經理對目標管理的困惑與苦惱二、制定工作目標的最實用的方法目標管理的操作步驟如何使用SMART原則如何制定工作目標【案例】如何與下屬設定目標【案例】某日獨資企業工作目標三、目標的設定與分解目標設定的......

《優秀管理者修煉》 主講:葉老師

第一講 人生目標管理1.不同的人有不同的人生軌跡2.你對人生怎么看?3.人生的不同層次追求錢、開心、健康、價值4.人生最重要的三個問題5.人生一直做的三道題6.人生有沒有目標重要嗎7.為不同角色,訂立目標8.人生的六大目標9.目標的可視化第二講 工作目標管理1.能與德的關系2.管理者的業績及潛力層次3.上司眼中的&ld......

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名課堂特聘人力資源管理培訓師,國內著名人力資源管理專家,國家注冊管理咨詢師,廣東省人力資源協會專家組...

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名課堂特聘專家 企業問題分析實戰專家、高級管理咨詢師 培訓行業首屆全球500強華人講師之一 榮獲2010年“中國品牌講師”稱號 福建電視...

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二十年《財富》500強跨國企業高管經歷,曾先后任職于惠普公司,戴爾公司等等,擔任網絡顧問,部門總經理,中國/香港 總監,公司高級副總裁等職位具有二十年以上的大型...

邊江老師

邊江老師簡介 邊江老師 管理學博士 國家注冊培訓師 高級經濟師 北京大學領導力研究中心研究員 中山大學嶺南學院MBA班特聘教授 山東大學管理學院EMBA班特聘教...

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國際標桿管理學會認證專家、中國專家委員會委員、陳泓冰授權標桿管理講師、全面質量管理專家; 中國質量管理協會國家級QC小組活動診斷師;北京市機械行業質量管理咨詢師...

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